שימוש בימי מחלה כימי חופשה
שאלה
אני סייעת בעיריית פתח תקווה. משלמים לנו את המשכורת על פי נוכחות בשטח, גם אם בפועל אין עבודה מעשית. האם מותר לי להשתמש בימי מחלה לצורך חופשה גם אם בפועל אינני חולה. לכאורה מבחינת הממונים עלי מקובל להשתמש בימים האלה כימי חופשה אופציונליים.
תשובה
שלום וברכה
אם מבחינת המעסיק זה בסדר, אין שום בעיה.
השיב:
משיב בבית ההוראה בראשות הגר"ע פריד שליט"א
סמיכה "יורה־יורה" (תשע"ב, 2012), בית הוראה בראשות הגר"ע פריד שליט"א
אורח חיים, יורה דעה
עוד על הרב
הערות
יש לכם שאלה נוספת בנושא זה או שאתם זקוקים להבהרה? השאר את תגובתך למטה. (שימו לב שהתגובה לא תפורסם אלא תישלח ישירות לרב המשיב לעיון ולתגובה פרטית)
האם מצאתם תשובה לשאלתכם?
תודה!
תשובתכם התקבלה. זה עוזר לנו לשפר את דיוק החיפוש.
פותחים את טופס השאלה…
