לשון הרע על עובד

שלום רב, אני מלמד בת"ת, המנהל החליט לארגן שבת גיבוש לכל צוות המלמדים. אחד המלמדים שמאוד כריזמטי ובעלה השפעה כועס על המנהל ואמר לי אישית שהוא מתכנן לבוא לשבת כדי להרוס. בלשונו "להוציא למנהל את הנשמה בכפית". האם עלי ליידע את המנהל? כ"כ יש מישהו שעובד במזכירות שמעביר לאותו מלמד כל מידע אודות המנהל והוא משתמש בזה לרעה. האם עלי לידע את המנהל שיזהר מהמזכיר? איך עלי לנהוג?

שלום רב 

הכלל הוא שמותר לספר דבר גנאי על חברו, כאשר יש לבכך תועלת. 

אך חשוב לשים לב לכל התנאים כדי להתיר. כגון: א. שיהיה לך ברור שמה שעושה המלמד הוא לא בסדר. ב. שתראה בעצמך את הסיפור שאתה מספר. ג. שלא תגזים ולא תוסיף פרשנות למעשה. ד. שלא יגרם לחבר יותר נזק ממה שמגיע לו. ה. שתנסה בתחילה להוכיח את אותו מלמד שהוא עושה שלא כדין. [או שתשער בדעתך בצורה ברורה שלא יועיל מה שתאמר לו]. ו. שאי אפשר להגיע לאותה תועלת בלי הסיפור. [כגון לגרום שלא יגיע לשבת זו, וכדומה]. ז. שכל כוונתך תהיה לתועלת, ולא לנקמה בחבר, או לחנופה למנהל וכדומה. 

ח"ח הל' לשוה"ר פ"י