לשון הרע על מחליפה בעבודה

אישתי צריכה לצאת לחופשת לידה עוד כמה חודשים. ומביאים מישהי להחליף אותה. והיא כבר הגיעה השבוע לחפיפה. במהלך היומיים שהיא הייתה עשתה לאשתי הרגשה מאוד לא טובה, כל מיני דברים התווכחה איך לעשות, למרות שהסבירו לה שפה עושים בצורה כזאת. רצתה לעשות משהו במחשב, אשתי אמרה לא עושים את זה פה בעבודה, התקשרה לבוסית לשאול שכמובן אמרה שלא. וכן כל מיני דברים, התווכחה כל הזמן, התלוננה שמשעמם לה, והיא רוצה לעשות עבודות משרדיות במקום לראות איך עושים את העבודה עצמה במחשב שתצטרך לגעת כשתחליף אותה. בקיצור השאלה האם מותר להתקשר לבוסית ולספר לה את כל הדברים גם את כל הוויכוחים וההרגשה שהיא לא רוצה לקבל מרות ולהקשיב למי שהיא צריכה להחליף. וגם אישתי מפחדת שתחזור וכל התיקים שלה של לקוחות יעברו כל מיני שינויים ובלאגן.

שלום רב 

אם יש חשש אמיתי שהמשרד יפסיד מלהעסיק את העובדת, חובה לספר למנהלת, מדין השבת אבידה. 

חובה להעביר את הסיפור כמו שהוא, בלי תוספות ופרשנויות, ולומר את החששות שלך. לא בצורה מוחלטת, אלא בצורה של צורך בשימת לב. 

ספר חפץ חיים, ציורים בסוף הספר.